Führungs- und Lernkultur – zwei getrennte Welten

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Je häufiger wir Social Blended Learning Maßnahmen umsetzen, desto öfter werden wir mit dem Problem konfrontiert, dass die Führungs- und die Lernkultur in Unternehmen de facto zwei völlig getrennte Bereiche sind. Häufig treffen wir auf Führungskräfte, für die Lernen etwas Abgesondertes vom Arbeitsalltag ist, für…

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Corporate Learning 2.0 MOOC

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Termin: Mo. 21/09/2015 Die CLA Corporate Learning Alliance, die Anfang dieses Jahres gegründet wurde,  ist ein Experten-Netzwerk, das Lernen in Organisationen anregen, unterstützen und weiterentwickeln will. Gründungsmitglieder sind Dr. Claudia Bremer, Simon Dückert, Dr. Martin Lindner, Prof. Dr. Joachim Niemeier, Dr. Jochen Robes, Karlheinz Pape,…

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Essentials – die neue, praxisbezogene Fachbuchreihe unseres Kompetenzteams

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Unser Kompetenzteam hat, gemeinsam mit Prof. Dr. John Erpenbeck, eine praxis- und anwendungsorientierte Reihe von Essentials entwickelt, die in diesem Monat erscheint. ERPENBECK, J.; SAUTER, W. (2015): Kompetenzentwicklung mit humanoiden Computern. Die Revolutions des Lernens via Cloud Computing und semantischen Netzen, Heidelberg. Berlin ERPENBECK, J.;…

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